Weryfikacja agencji pracy i bezpieczeństwo kandydatów

Przy ofercie podajemy, skąd pochodzi: z publicznej bazy ofert Norwegii (NAV), Szwecji (Arbetsformedlingen/Platsbanken) albo od agencji lub pracodawcy publikującego u nas. Link do oryginału pozwala sprawdzić warunki u źródła, zanim cokolwiek podpiszesz.

Termin i aktualność

Przy każdej ofercie widzisz termin aplikacji. Oferty są odświeżane na bieżąco, a nieaktualne znikają z wyników.

• Ktoś prosi o wpłatę z góry za miejsce pracy, szkolenie lub dokumenty, zanim zobaczysz umowę.
• Oferta obiecuje bardzo wysokie zarobki bez wymagań i bez opisu stanowiska.
• Pośrednik nie podaje nazwy pracodawcy ani numeru wpisu do rejestru agencji.
• Umowę dostajesz dopiero na miejscu albo w języku, którego nie rozumiesz.

Co zrobić przed wyjazdem

Poproś o umowę na piśmie, sprawdź pracodawcę w ofercie źródłowej i potwierdź warunki zakwaterowania oraz rotacji. Więcej praktycznych wskazówek znajdziesz we wpisie jak sprawdzić agencję pracy w rejestrze KRAZ. Możesz też zgłosić nam ofertę, która budzi wątpliwości, pisząc na [email protected].

Zakwaterowanie i rotacja

Warunki noclegu, dojazdu i rotacji powinny być opisane w ofercie i w umowie. Jeśli ogłoszenie podaje tylko ogólnik, zapytaj pracodawcę o adres zakwaterowania, liczbę osób w pokoju, koszt noclegu i sposób jego rozliczenia. Rzetelny pracodawca odpowie na te pytania przed Twoim wyjazdem, a my pokazujemy takie informacje w wynikach, kiedy tylko ogłoszenie je zawiera.